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IT培训--程序员面试如何规避雷区?

作者: 编辑: 来源: 发布日期: 2019.12.06
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11月对于即将毕业的学生来说,是一个迷茫的时期,因为很多人的轨迹会发生变化,有去公司实习的,还有继续在校提升自己的,当然最多的可能是迷茫的,…

11月对于即将毕业的学生来说,是一个迷茫的时期,因为很多人的轨迹会发生变化,有去公司实习的,还有继续在校提升自己的,当然最多的可能是迷茫的,不知道自己该干嘛甚至于能干嘛。而对于经历过了面试的人来说,对于公司面试程序员,都知道会有笔试和面试至少2个步骤,对于能走到面试的人来说,首先还是要恭喜你起码已经通过了业务能力的考核,只要能够平安度过这层面试,基本上离拿offer上岗就不远了。

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然而也就是这一环节,很多不懂套路的技术股就败下阵来,为此小编今天为程序员们带来一道送命题“你的缺点是什么”的答题思路。

首先是解题思路[IT培训]

这道题对于我们将要离校的学生来说,你可能会觉得很好回答,甚至不会去考虑这是个影响你面试成绩的题。虽然是个开放式问答,但你也不能太过放得开,尽是回答些“我太能吃”、“我就是爱加班”等等,这样的回答只能让面试官觉得你这个人不着边际,或者不够实诚!但是你也不能回答说“我容易暴躁”“我不够坚强”等等,你也不能太过实诚,如果你说你内向不善于表达,沟通能力弱,那几本是已经掉坑里了,再有,你也不可以太过脱离工作本身。虽然你不喜欢热闹、不喜欢什么食物是真实的案例,但是你觉得面试官会对这些有兴趣吗?

正确的答题思路[长沙IT培训]

关于这个问题的回答,没有标准答案,但是有一些可以参考的方向:坦然表达出自己的缺点,但是要有解决方案。回答这个问题的时候不要避开问题本身,大胆说出自己存在的一些缺点,因为当你说出自己存在的缺点的时候,面试官会认为你有自知之明,对自己有个清晰的认识。比如你说自己刚刚毕业出来工作,社会经验还不足。但是你说你在什么时间内学习了相关软件技术或考了证书,这些要和你面试的岗位有一定的相关性。这样面试官对你后面表述的事情会在心里画个重点,认为你是一个积极上进的人,能够胜任这份工作。

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避免原则性的缺点。比如你说自己经常迟到,不守时,缺乏责任感,这样的回答是致命的,面试官一听就会让你立马出局。这种缺点不是说职场人没有,其实很多职场人也会有这样的问题,但是在面试的时候把这样的缺点暴露出来,只能说你太傻了。面试官不怕你撒谎,就怕你不会撒谎。回答这个问题也能间接地体现你的情商和随机应变能力,看你如何做到扬长避短。[长沙IT培训机构--牛耳教育]

不要说这个岗位最忌讳的缺点。面试本来就是了解你与岗位的匹配度,如果你把与职位最致命的缺点说出来,那你的面试肯定就凉凉了。既要回答,又要避重就轻。面试外企就不要说自己英语差;面试文案就不要说自己没耐心,怕熬夜;面试助理就不要说自己粗心大意,不懂得拒绝......

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对自己的缺点回答要有双向性。比如,作为程序员,可以说自己拥有比较强的执行力,所以在面对项目的时候会有比较高的客户配合度,所以相比较来说自己的领导力就没有那么强。再比如,当你去面试Java开发工程师岗位,你却说自己算法掌握的不够好,这绝对是给自己挖坑。但可以说自己一些比较遥远的缺点,例如自己在某些比较远的技术方面不够熟练,但是最后切记一定要说自己也在努力去充实和学习。

临近过年了,年后紧接着就是新一年的金三银四了,摸清面试官的套路,掐准重要技能点,何愁找不到工作?最后两个月,速度来牛耳教育学IT提升一下自己吧,来年找工作,你就是这条Gai上最厉害的崽!

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